El sistema de riesgos del trabajo registró 15.302 empleadores menos en 19 meses. Se redujo la cantidad de trabajadores registrados en 219.256. Las caídas se concentran en construcción, industria y administración pública.
En noviembre de 2023, punto de partida para analizar el desempeño del Gobierno de Javier Milei, la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) contabilizaba 511.337 empleadores y 9.840.290 trabajadores registrados en el sistema obligatorio de riesgos del trabajo. Para junio de 2025, la cantidad de empleadores cayó a 496.035 unidades productivas, mientras que el número de trabajadores asegurados fue de 9.621.034.
Esto refleja una baja neta de 15.302 empresas o empleadores y de 219.256 trabajadores, como resultado de la desaceleración de la actividad económica registrada durante ese período. La SRT explica: “Por unidades productivas se entiende a entidades, empresas u organismos públicos o privados que reúnen a una o más personas trabajadoras, y que producen bienes o servicios”.
Los sectores más afectados por la baja de empleo
Las áreas con mayor pérdida de puestos laborales fueron construcción, industria manufacturera y sector público, según datos de la SRT procesados por el Centro de Economía Política Argentina (CEPA).
Entre noviembre de 2023 y junio de 2025:
- La Administración pública, defensa y seguridad social obligatoria redujo 89.794 trabajadores
- El sector de Construcción eliminó 81.463 puestos
- Servicios de transporte y almacenamiento perdieron 53.101 empleos
- Industria manufacturera registró una caída de 43.063 empleos
Impacto de la devaluación y recortes en el empleo
En diciembre de 2023, la cantidad de empresas era de 512.898. Desde ese momento, la cifra descendió durante el primer semestre de 2024 como consecuencia de la devaluación y el ajuste fiscal, lo que perjudicó especialmente a la construcción por la paralización de obras públicas y privadas, así como al empleo en el Estado.
“Luego hubo una lenta recuperación que se detuvo en septiembre”, detalla el informe. Lo mismo ocurrió con la cantidad de trabajadores: de 9.893.914 en diciembre de 2023, bajó a 9.652.164 en octubre de 2024, y a 9.647.751 en diciembre del mismo año. La tendencia continuó con menor intensidad hasta junio de 2025, cuando el sistema registró 9.621.034 trabajadores. Según estimaciones, los datos mejoraron levemente en los meses siguientes.
Consumo debilitado y desvinculaciones laborales
El informe menciona que estos descensos obedecen a “las desvinculaciones, retiros voluntarios y cesantías en el sector público y privado”, en un contexto de estancamiento del consumo interno.
El bajo nivel de consumo responde a el incremento del desempleo, la caída del poder adquisitivo y la menor disponibilidad de ingresos por parte de las familias. A esto se suma la presión de los aumentos en tarifas de servicios esenciales como electricidad, gas, salud privada y expensas, que impactaron en la capacidad de gasto.
Fuente: InfoNews.
