La Justicia reconoció una relación laboral detrás de un supuesto canje por formación en coaching
La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó que una mujer que realizaba tareas administrativas en un centro de coaching tenía una relación laboral no registrada. El tribunal consideró determinantes los horarios, las instrucciones y los mensajes de WhatsApp que acreditaron la prestación de servicios.
