La pelea por la representación de los trabajadores de las plantas pesqueras de Santa Cruz volvió a escalar. El SITFAL lanzó una campaña de afiliación en Puerto Deseado, Caleta Olivia y otras localidades, mientras el STIA respondió con fuertes acusaciones de “fraude” en los mecanismos de incorporación de trabajadores. Por ahora, los cuestionamientos no fueron llevados a la Justicia.
El conflicto por la representación sindical de los trabajadores de las plantas pesqueras de Santa Cruz ingresó en una nueva etapa de tensión con el desembarco de una campaña de afiliación impulsada por el Sindicato de Trabajadores de Fábricas de Alimentos (SITFAL). La organización comenzó a recorrer establecimientos vinculados con la actividad pesquera, principalmente en Puerto Deseado, aunque también extendió su iniciativa hacia Caleta Olivia y otras localidades de la provincia. La ofensiva sindical fue interpretada por el Sindicato de Trabajadores de Industrias de la Alimentación (STIA) como un intento directo de disputar una base de trabajadores que considera dentro de su ámbito de representación.
La respuesta del STIA fue inmediata y elevó el tono de una disputa que tiene antecedentes de varios años. El gremio cuestionó los mecanismos utilizados por SITFAL para sumar afiliados y habló públicamente de un posible “fraude”. Sin embargo, de acuerdo con la información publicada por InfoGremiales, esas acusaciones todavía no fueron presentadas formalmente ante la Justicia. Esto significa que, por el momento, se encuentran dentro del terreno de la disputa sindical y política entre las organizaciones, a la espera de que eventualmente puedan ser sometidas a una instancia administrativa o judicial que determine si existieron irregularidades.
La pelea no comenzó ahora. Sus antecedentes se remontan a 2021, cuando la Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (FTIA) impulsó un proceso destinado a reorganizar la estructura sindical en Santa Cruz y encomendó a Luis Núñez, secretario general del STIA Chubut, avanzar con la normalización de la representación en Puerto Deseado. El objetivo era reconstruir la presencia del STIA en la provincia y recuperar un convenio colectivo específico para los trabajadores de la actividad pesquera. Ese proceso generó cuestionamientos de otros sectores sindicales, especialmente alrededor de la representación de los trabajadores y de la percepción de aportes.
La disputa tuvo además un capítulo institucional relevante en diciembre de 2023, cuando el entonces Ministerio de Trabajo otorgó la inscripción gremial al Sindicato de Trabajadores de Industrias de la Alimentación de Santa Cruz como asociación sindical de primer grado, con ámbito de actuación en Puerto Deseado. Posteriormente, en abril de 2024, la FTIA comunicó la normalización de su filial en esa localidad, con Diego Martos al frente y con la participación de Núñez en el acto. De esta manera, quedaron configuradas distintas estructuras sindicales que comenzaron a disputar presencia en un sector productivo estratégico para la economía santacruceña.
Durante 2025, SITFAL aumentó su exposición pública y comenzó a formular cuestionamientos contra empresas del sector y contra la conducción del STIA. Entre sus reclamos aparecieron denuncias vinculadas con diferencias salariales, presuntas irregularidades y acuerdos que el sindicato calificó como “apócrifos”. También puso el foco sobre situaciones de precarización laboral, trabajo no registrado y utilización de estructuras cooperativas en establecimientos pesqueros. Estos planteos contribuyeron a profundizar una disputa que ya no se limita a determinar qué sindicato representa a los trabajadores, sino que también incorpora una discusión sobre las condiciones laborales existentes dentro de las plantas.
Uno de los puntos particulares del conflicto está relacionado con las cooperativas de trabajo utilizadas en el procesamiento de productos pesqueros. Según la información difundida, en Santa Cruz no existe una prohibición expresa para que estas estructuras participen de la actividad, aunque la normativa provincial contempla su intervención en el sector. Tanto SITFAL como STIA mantienen cuestionamientos hacia determinadas formas de utilización de cooperativas, aunque sus estrategias sindicales y sus planteos respecto de la representación de los trabajadores difieren. Esa coincidencia puntual no logró, sin embargo, acercar posiciones entre las dos organizaciones.
Ahora la disputa ingresó en el terreno más sensible para cualquier organización sindical: la afiliación. Para SITFAL, sumar trabajadores supone construir presencia concreta dentro de las plantas, avanzar en la elección de delegados y fortalecer su capacidad para negociar frente a las empresas y las autoridades laborales. Para el STIA, en cambio, la campaña representa una ofensiva sobre trabajadores que el gremio considera parte de su estructura de representación. La cantidad de afiliados y la presencia efectiva en los establecimientos pueden terminar siendo determinantes para definir quién tendrá capacidad real de representar a los trabajadores del sector en futuras negociaciones.
El conflicto sindical en las plantas pesqueras de Santa Cruz queda así abierto y con varios frentes simultáneos. La discusión sobre el encuadramiento y la representación deberá resolverse a partir de las resoluciones que otorgaron las respectivas inscripciones y personerías, con intervención de la autoridad administrativa laboral y, eventualmente, de la Justicia. Mientras tanto, la pelea continuará desarrollándose en las plantas, las afiliaciones, las asambleas y la relación cotidiana con los trabajadores. La acusación de “fraude” lanzada por el STIA agrega tensión a una disputa que todavía no tiene resolución institucional definitiva y que pone en juego el control de la representación sindical de un sector clave de la industria alimentaria y pesquera santacruceña.
Fuente: InfoGremiales
