El Gobierno nacional oficializó un nuevo incremento salarial para distintos trabajadores de la Administración Pública Nacional que se desempeñan bajo regímenes especiales. La actualización fue establecida mediante el Decreto 553/2026 y contempla aumentos escalonados que comenzarán a regir desde julio y agosto, además de la actualización de adicionales y viáticos.
El Poder Ejecutivo dispuso una nueva recomposición salarial para diversos sectores del empleo público nacional que no se encuentran alcanzados por el Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP). La medida fue publicada este martes en el Boletín Oficial mediante el Decreto 553/2026 y lleva las firmas del presidente Javier Milei, del jefe de Gabinete, Diego Santilli, y del ministro de Desregulación y Transformación del Estado, Federico Sturzenegger.
El incremento salarial surge del acuerdo alcanzado el pasado 18 de junio en la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Trabajo General para la Administración Pública Nacional. A partir de ese entendimiento, el Gobierno trasladó los porcentajes pactados a los distintos escalafones especiales que cuentan con regímenes laborales propios, actualizando también adicionales, compensaciones y viáticos correspondientes a cada actividad.
Según establece el decreto, los aumentos se aplicarán en dos etapas. Una parte de la mejora salarial comenzará a regir desde el 1° de julio, mientras que el segundo tramo entrará en vigencia a partir del 1° de agosto de 2026. El esquema busca acompañar la evolución de las negociaciones paritarias dentro de la administración pública nacional y unificar los criterios de actualización para los distintos regímenes especiales.
Entre los trabajadores alcanzados se encuentran empleados de diversos organismos y áreas de la Administración Pública Nacional que poseen escalafones específicos por las características de sus funciones. El decreto incorpora nuevas escalas salariales para esos sectores, además de modificar los montos correspondientes a viáticos, compensaciones y otros conceptos remunerativos contemplados en los convenios colectivos vigentes.
Desde el Gobierno señalaron que la medida da cumplimiento al compromiso asumido en la negociación colectiva y permite adecuar las remuneraciones de estos trabajadores a los nuevos parámetros acordados entre el Estado y las representaciones gremiales. Asimismo, remarcaron que la actualización alcanza únicamente a los regímenes especiales, ya que el personal comprendido en el escalafón general cuenta con acuerdos específicos.
La recomposición salarial forma parte de la política de actualización periódica de los haberes estatales que el Ejecutivo viene implementando durante 2026. En paralelo, el Gobierno continúa negociando con los distintos sectores de la administración pública para definir futuros ajustes salariales en función de la evolución de la inflación y de las posibilidades fiscales del Estado nacional.
Con la publicación del Decreto 553/2026, los organismos alcanzados deberán adecuar sus liquidaciones de haberes para aplicar las nuevas escalas desde las fechas previstas. De esta manera, miles de trabajadores bajo regímenes especiales comenzarán a percibir los incrementos durante los próximos meses, en el marco de la actualización salarial acordada en las negociaciones paritarias de la Administración Pública Nacional.
Fuente: Noticias Argentinas
