Carlos Tomada alertó sobre la reforma laboral: “Es un manotazo a la seguridad social y debilita a los trabajadores”

Carlos Tomada
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El ex ministro de Trabajo de la Nación Carlos Tomada cuestionó con dureza el proyecto de reforma laboral impulsado por el gobierno nacional y advirtió que su aprobación implicaría un retroceso en derechos laborales, debilitamiento sindical y mayor precarización del empleo.

En diálogo con Un Día Perfecto por Radio 10, el funcionario que condujo la cartera laboral entre 2003 y 2015 expresó su preocupación por la posibilidad de que la ley sea aprobada con votos de sectores opositores y gobernadores.

“Nunca creí que iba a haber una ley así y que además contara con el eventual apoyo de referentes políticos o sindicales de nuestro propio espacio”, señaló.

⚠️ “Verifica el fracaso de la Ley Bases”

Tomada sostuvo que la iniciativa actual reproduce objetivos que ya formaban parte de la Ley Bases y que —según su mirada— no dieron resultados.

El ex ministro afirmó que la normativa previa no generó empleo, no redujo la informalidad ni modernizó el sistema laboral, y aseguró que la nueva reforma profundiza ese mismo camino.

“No crearon empleo, siguieron cerrando pymes y dejaron afuera a los trabajadores de plataformas”, planteó.

💰 Indemnización y despidos: el punto más crítico

Para Tomada, uno de los aspectos más preocupantes es la creación de un fondo de asistencia laboral que modifica el sistema de indemnizaciones por despido.

Explicó que el actual esquema funciona como una protección constitucional contra el despido arbitrario, mientras que el nuevo mecanismo facilitaría las desvinculaciones.

“Hoy el empleador antes de despedir evalúa si puede pagar. Con el fondo le va a decir al trabajador: ‘andá al banco a buscar la plata’. Eso cambia sustancialmente la relación laboral”.

Además, advirtió que el sistema implica un impacto directo sobre los recursos de la seguridad social.

🧩 Sindicatos más débiles y negociación fragmentada

El ex ministro también cuestionó los cambios en la negociación colectiva, especialmente la posibilidad de acuerdos por empresa y el impulso al sindicalismo empresarial.

Según su análisis, esto podría generar un movimiento obrero fragmentado y con menor capacidad de defensa de derechos.

“La experiencia latinoamericana demuestra que ese modelo produce un sindicalismo débil y dividido”, sostuvo.

🏛️ Críticas al rol de gobernadores y legisladores

Tomada expresó preocupación por el rol de algunos gobernadores en la negociación parlamentaria y cuestionó que legisladores respondan a directivas provinciales para acompañar la ley.

“No puedo entender que por cambios menores se vote un proyecto que afecta derechos fundamentales”.

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