Una oferta de trabajo publicada por la cadena de supermercados Día se convirtió en tendencia esta semana y generó un intenso debate sobre condiciones laborales, derechos adquiridos y precarización del empleo en Argentina.
La vacante —que surgió en portales de búsqueda de empleo y fue ampliamente difundida en redes— propone contratar personal para el área de fiambrería con una jornada diaria de 12 horas (de 9 a 21 con una hora de almuerzo), y un salario básico de $407.000 mensuales, al que se sumarían adicionales por presentismo y posibles premios por objetivos de venta.
❗ Reacciones y cuestionamientos
La publicación generó una ola de críticas en redes sociales, donde muchos usuarios señalaron que las largas horas de trabajo no se corresponden con la remuneración ofrecida. Además, sindicatos y expertos en derecho laboral expresaron su rechazo, advirtiendo que la propuesta:
- Contraviene la Ley de Contrato de Trabajo, que establece una jornada ordinaria de 8 horas diarias o 48 semanales, y exige compensaciones adicionales por horas extras u otras prestaciones cuando se superan esos límites.
- Implica una carga horaria excesiva sin garantizar un pago adecuado de recargos, descansos compensatorios ni beneficios establecidos por convenios colectivos.
Representantes gremiales también advirtieron que este tipo de ofertas puede desdibujar derechos laborales conquistados, poner en riesgo la salud y el bienestar de los trabajadores, y generar presión a la baja en las condiciones de empleo si no se asegura el cumplimiento de la normativa vigente.
⚖️ Debate más amplio sobre el mercado laboral
Especialistas en empleo señalaron que esta polémica oferta refleja tensiones más profundas en el mercado laboral argentino, donde algunas empresas intentan equilibrar costos con necesidades operativas en un contexto de alta inflación, caída del poder adquisitivo y competiciones con modalidades informales de contratación.
La situación ocurre en paralelo a debates sobre la reforma laboral, que busca introducir mecanismos de “banco de horas” que podrían flexibilizar el modo de compensar jornadas extensas con descansos en otros períodos, siempre bajo acuerdo voluntario.
📌 En resumen
- 💼 Oferta polémica: 12 horas de trabajo diario por un salario básico de $407.000 en Supermercados Día.
- 📣 Críticas: sindicatos y especialistas alertan sobre precarización y posible incumplimiento de derechos laborales.
- ⚖️ Debate más amplio: en un mercado laboral tensionado por inflación y reformas, esta oferta puso el foco en la relación entre jornada de trabajo, legislación vigente y remuneración justa.
