Rappi y Uber, en alerta: la reforma laboral afecta a repartidores y choferes de apps

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La Reforma Laboral del Gobierno de Javier Milei definió un marco normativo específico para regular la actividad de los repartidores y conductores que trabajan mediante aplicaciones como Rappi, Uber, Cabify o Pedidos Ya.

Este régimen establece definiciones para los servicios de reparto, movilidad de personas, prestadores independientes y contratos digitales. La medida obliga a inscribirse y aportar al sistema previsional y, además, fijó “derechos y obligaciones” tanto para las plataformas como para los trabajadores.

La reforma laboral introdujo por primera vez un Régimen de los Servicios Privados de Movilidad de Personas y/o Reparto que utilizan plataformas tecnológicas, y plantea la relación entre plataformas, usuarios y prestadores independientes.

Impacto en los repartidores la reforma laboral: el cambio en Rappi y PedidosYa

Los llamados “prestadores independientes” tendrán nuevas obligaciones y derechos:

Obligaciones

  • Inscribirse ante las autoridades fiscales y cumplir con aportes de seguridad social, lo que les da acceso a la Prestación Básica Universal, pensiones y cobertura de salud.
  • Informar una cuenta bancaria o billetera electrónica para recibir pagos.
  • Respetar normas de tránsito y cumplir con los viajes que decidan aceptar.

Derechos

  • Podrán decidir cuándo y cómo conectarse, sin exigencia de horarios mínimos.
  • Rechazar pedidos sin necesidad de justificar.
  • Acceder a capacitaciones gratuitas en seguridad vial y uso de la plataforma.
  • Contar con un seguro de accidentes personales, que cubra fallecimiento, incapacidad y gastos médicos.
  • Percibir el 100% de las propinas que los usuarios otorguen.
  • Recibir explicaciones y derecho a réplica en caso de suspensión de la cuenta.

Impacto en los usuarios

Para quienes utilizan estas aplicaciones, el régimen también trae cambios:

  • los usuarios podrán conocer los criterios de agrupación y asignación de repartidores.
  • las plataformas deberán garantizar capacitaciones y elementos de seguridad vial, lo que impacta en la calidad del servicio.
  • se establece la obligación de contar con mecanismos digitales de quejas y soporte humano para justificar decisiones que afecten la operatoria.
  • la formalización de los repartidores y la obligación de seguros podrían trasladarse a los precios finales de los envíos o traslados.

Fuente: El Destape

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